Seit über 65 Jahren gestalten wir Lebensräume in ganz Deutschland und gehören zu den Marktführern im Bereich der Stadtentwicklung. Damit wir unsere Kunden auch weiterhin immer wieder aufs Neue mit innovativen Ideen überzeugen können, suchen wir engagierte Mitarbeitende, die über den Tellerrand hinausblicken und mit Talent und Leidenschaft überzeugen.

Sie sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit? Sie möchten unsere Teams dabei unterstützen, die Städte und Gemeinden von morgen zu gestalten? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin für unser Team am Standort Bremen als

Projektleiter:in oder -bearbeiter:in (m, w, d) Vertrieb im Innendienst

Immobilienkauffrau / -mann, Betriebswirt:in, Geograf:in, Stadtplaner:in; Raumplaner:in

• Unterstützung der Leitung Vertrieb
• Überwachung und Management der Online-Vergabeportale
• Prüfung der Leistungsbeschreibungen von Ausschreibungen
• Vorbereitung und Koordination der Angebotserstellung inkl. Abstimmung mit unseren Führungskräfte
• Pflege unseres CRM Systems in Abstimmung mit den innerbetrieblichen Ansprechpartnern
• Koordination des Nachtragsmanagements bei bestehenden Verträgen
• Formulierung von Produktbeschreibungen und Angebotsbestandteilen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau, abgeschlossenes Studium der Geografie, Stadtplanung, Betriebswirtschaft sowie andere Qualifikationen mit Affinität für den Bereich Vertrieb in der Stadtentwicklung
• Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist wünschenswert
• Fachlicher Hintergrund im Bereich öffentliches Vergabeverfahren (VgV), Vergaberecht, Bauwesen, Stadtentwicklung oder Immobilienwirtschaft ist von Vorteil
• Selbständige, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Organisationstalent
• Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie Durchsetzungsfähigkeit

• Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit: 30 Tage Urlaub, 24. und 31. Dezember frei, anlassbezogene Sonderurlaube, flexible Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit mit Arbeitszeitkonto, Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• Attraktive Gesamtvergütung mit Beteiligung am Jahresüberschuss
• Arbeitgeberzuschuss zu:
  • einer betrieblichen Altersvorsorge
  • wahlweise Kindergartengebühren oder zur Firmenfitness-Mitgliedschaft
  • einem Fahrrad-Leasing
  • einem deutschlandweiten Jobticket
• Betriebliche Zusatzleistungen: Wöchentlicher Obstkorb, kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), Corporate Benefits, Mitarbeiterveranstaltungen
• Persönliche Planungssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem Unternehmen einer krisensicheren Branche, Gruppenunfallversicherung
• Raum für eigene Ideen: Spannende und vielseitige Aufgaben mit Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Mitarbeitendengespräche, interner Schulungskalender und bei Bedarf externe Fortbildungen
• Angenehme Arbeitsumgebung mit gutem Betriebsklima
• Gute Verkehrsanbindung: Büros, die gut mit Auto und ÖPNV erreichbar sind